Stellenangebot

Mitarbeiter*in in der Personalentwicklung (m/w/d) in Pößneck

ArbeitgeberAWO-Sozialmanagement gGmbH Saale-Orla-Kreis
Arbeitgeber-Beschreibung

Die AWO-Sozialmanagement gGmbH Saale-Orla-Kreis wurde im Jahr 2001 als Tochtergesellschaft des AWO-Kreisverband Saale-Orla e.V. gegründet. Zum Leistungsspektrum gehören neben Kindertagesstätten, Pflege- und Wohnheimen, stationären Jugendhilfeeinrichtungen und Tagesstätten für psychisch kranken Menschen auch ein ambulanter Pflegedienst, zwei Praxen für Physio-, Ergotherapie und Logopädie sowie die Schloss-Schule in Neustadt an der Orla.

BeschäftigungsartVollzeit
Vertragsartunbefristet
EinrichtungGeschäftsstelle der AWO Sozialmanagement gGmbH, Pößneck

In unserer Geschäftsstelle in Pößneck suchen wir Sie ab sofort als Mitarbeiter*in in der Personalentwicklung (m/w/d). Die Einstellung erfolgt unbefristet mit 39,5 Wochenstunden.

Ihre Aufgaben

  • eigenverantwortliche Durchführung des gesamten Recruiting- und Einstellungsprozesses
  • Identifizierung, Ansprache und Auswahl von Kandidaten und Arbeitnehmern für die verschiedenen Positionen im Bereich Sozialdienstleistungen
  • Repräsentation des Arbeitgebers auf Messen und Recruitingveranstaltungen
  • Entwickeln und Pflegen von Beziehungen zu Hochschulen, Berufsschulen, Verbänden und anderen relevanten Organisationen, um den Talentpool zu erweitern
  • Zusammenarbeit mit den Personalverantwortlichen der verschiedenen Abteilungen, um die Einstellungsbedürfnisse zu verstehen und zu erfüllen
  • Pflege der Beziehungen zu externen Personalvermittlern und Headhuntern
  • Mitarbeit und Unterstützung in der Personalentwicklung
Was wir bieten
  • angemessene und leistungsgerechte Vergütung nach Tarifvertrag 
  • betriebliche Gesundheitsförderung und betriebsärztliche Betreuung
  • zahlreiche interne und externe Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Willkommenstag und regelmäßige Team-Events
  • komplette und moderne technische Ausstattung für die Arbeit mit IT-Support
  • persönliche Ansprechpartner (w/m/d) für die Einstellung und zielgerechte Integration neuer Mitarbeiter (m/w/d) in unserem Unternehmen.
  • Jobrad
  • kostenlose Parkplätze
  • angenehmes und kollegiales Arbeitsumfeld im sozialen Bereich mit flachen Hierarchien
Was Sie mitbringen
  • abgeschlossene Berufsausbildung im kaufmännischem Bereich, idealerweise mit Schwerpunkt Personalwesen
  • Erfahrung als Recruiter, vorzugsweise im Bereich Sozialdienstleistungen (wünschenswert)
  • Erfahrung in der Nutzung von Social-Media-Kanälen zur Rekrutierung von Kandidaten
  • hohe soziale Kompetenz und Empathie
  • Fähigkeit, in einem Team zu arbeiten und erfolgreich Beziehungen zu internen und externen Partnern aufzubauen
  • Fähigkeit, in einem dynamischen und herausfordernden Umfeld zu arbeiten
So bewerben Sie sich

Wenn Sie sich angesprochen fühlen, freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung unter Angabe Ihrer Telefonnummer, bevorzugt per E-Mail, an den untenstehenden Kontakt.

Wir bitten um Verständnis, dass Bewerbungen nur unter Beilage eines ausreichend frankierten Rückumschlages zurückgesendet werden können.

Kontakt

Marco Eggers

AWO Sozialmanagement gGmH
Schlettweiner Steig 5
07381 Pößneck

Tel.: 03647 42590
E-Mail: marco.eggers@awo-sok.de

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